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lovee6
잡담고민
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2023.06.16 12:09
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25
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26
지열사
2023.06.16 12:32
신고
세후 300이상 = 300 301 302~399 까지인데요..
뭐 암튼, 세후 300이면 연봉 4200만원 수준으로 신입으로 괜찮은듯 합니다.
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세후 300이상 = 300 301 302~399 까지인데요.. 뭐 암튼, 세후 300이면 연봉 4200만원 수준으로 신입으로 괜찮은듯 합니다.
50
lovee6
(작성자)
2023.06.16 18:33
신고
감사합니다 선배님 ㅎㅎ 잘 조율해보겠습니다
0
감사합니다 선배님 ㅎㅎ 잘 조율해보겠습니다
32
창수극혐
2023.06.16 12:54
신고
보너스나 복지비가 얼마나올진모르겠지만
3년경력인데 세후300에 유류대지원이면 잘주는거같은데영
Congratulation! You win the
49
Lucky Point!
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보너스나 복지비가 얼마나올진모르겠지만 3년경력인데 세후300에 유류대지원이면 잘주는거같은데영
50
lovee6
(작성자)
2023.06.16 18:34
신고
감사합니다 슨배님 출근하라하면 군말없이 출근하겠습니다 ㅎㅎ
0
감사합니다 슨배님 출근하라하면 군말없이 출근하겠습니다 ㅎㅎ
39
떡두꺼비
2023.06.16 13:57
신고
좋네요. 세후 300이상.
1
좋네요. 세후 300이상.
50
lovee6
(작성자)
2023.06.16 18:36
신고
급여의 면접 후 결정은 정말 너무 어렵네요
0
급여의 면접 후 결정은 정말 너무 어렵네요
62
토이프렌드
2023.06.16 14:02
신고
세후 300이면 연봉 5천아니에요??
1
세후 300이면 연봉 5천아니에요??
50
lovee6
(작성자)
2023.06.16 18:36
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세후 300이면 4200 되겠습니다!
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세후 300이면 4200 되겠습니다!
39
떡두꺼비
2023.06.16 19:43
신고
명절상여금이랑 이것저것 더하면 4,500정도 되겠네요.
0
명절상여금이랑 이것저것 더하면 4,500정도 되겠네요.
22
일산마루
2023.06.16 14:41
신고
세후 670만인데 연봉은 1억이네요..ㅠ
0
세후 670만인데 연봉은 1억이네요..ㅠ
50
lovee6
(작성자)
2023.06.16 18:39
신고
부럽습니다 선배님.. 건승하세요!
0
부럽습니다 선배님.. 건승하세요!
43
데빌
2023.06.16 14:47
신고
건설은 주 6일이라...다른 복지를 좀더 보시구 잘 알아보시길..
0
건설은 주 6일이라...다른 복지를 좀더 보시구 잘 알아보시길..
50
lovee6
(작성자)
2023.06.16 18:37
신고
모집글에는 주5일이라 되어있더라구요
하지만 면접가보면 이야기가 달라지겠죠..?
0
모집글에는 주5일이라 되어있더라구요 하지만 면접가보면 이야기가 달라지겠죠..?
47
생유산균1
2023.06.16 16:07
신고
건설쪽 안전관리는 빡세죠... 돈 많이 주는 이유가 있습니다 그래도 다 나갑니다
1
건설쪽 안전관리는 빡세죠... 돈 많이 주는 이유가 있습니다 그래도 다 나갑니다
50
lovee6
(작성자)
2023.06.16 18:42
신고
토목과는 다르게 엄청 빡신가요 선배님..?
0
토목과는 다르게 엄청 빡신가요 선배님..?
43
Stay7
2023.06.16 16:11
신고
안전관리자도 현장 나가고 더울때 엄청 힘들어 보이던데 주6일도 흔해보임
1
안전관리자도 현장 나가고 더울때 엄청 힘들어 보이던데 주6일도 흔해보임
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lovee6
(작성자)
2023.06.16 18:40
신고
거즌 격주6일로 가는것 같더라구요
0
거즌 격주6일로 가는것 같더라구요
50
lovee6
(작성자)
2023.06.16 18:41
신고
오늘 엄청 더웠네요.. 주6일은 너무 힘들어요 ㅠ
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오늘 엄청 더웠네요.. 주6일은 너무 힘들어요 ㅠ
34
secsec
2023.06.16 16:38
신고
최소 세후 350은해야.
격 6이면 380~400
1
최소 세후 350은해야. 격 6이면 380~400
50
lovee6
(작성자)
2023.06.16 18:43
신고
그렇게 달라고하면 마치 경매하듯이 더 낮게 부른 면접자가 채용될까 걱정되네요 ㅠㅠㅠ
제 상황에서 저 단가로 채용해달라고해도 괜찮을까요?
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그렇게 달라고하면 마치 경매하듯이 더 낮게 부른 면접자가 채용될까 걱정되네요 ㅠㅠㅠ 제 상황에서 저 단가로 채용해달라고해도 괜찮을까요?
46
카이룸
2023.06.16 22:39
신고
안전쪽 신입이긴 하셔도 토목현장 경험있으시면 좀 더 불러도 될것같습니다.
어느 현장인지에 따라 다르겠지만 토목현장 경험하셨으니 안전쪽도 어떻게 돌아가는지 아실꺼 같구요
secsec 님 말씀대로 해도 될것같습니다.
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안전쪽 신입이긴 하셔도 토목현장 경험있으시면 좀 더 불러도 될것같습니다. 어느 현장인지에 따라 다르겠지만 토목현장 경험하셨으니 안전쪽도 어떻게 돌아가는지 아실꺼 같구요 secsec 님 말씀대로 해도 될것같습니다.
34
secsec
2023.06.21 12:43
신고
굳이 거기여야하나요 어차피 요즘 자리는많은데
저라면했습니다
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굳이 거기여야하나요 어차피 요즘 자리는많은데 저라면했습니다
43
하시모토아리나
2023.06.16 18:54
신고
초임 세후 300이면 적당한거 같네요 개인적으로 철도쪽 안전관리자가 편합니다. 건설+도로공사쪽은 진짜 개빡쌥니다.
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초임 세후 300이면 적당한거 같네요 개인적으로 철도쪽 안전관리자가 편합니다. 건설+도로공사쪽은 진짜 개빡쌥니다.
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Chandler
2023.06.16 21:11
신고
탈건하십쇼 건설은 아닙니다..
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탈건하십쇼 건설은 아닙니다..
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귱귱
2023.06.18 05:26
신고
조율이 가능한가요???
회사는 연봉 테이블이 있는데
결국 안전관리자로서는 신입으로 보는 부분
기존 경럭은 크게 도움 안될껍니다.
타업무 경력인정해주면서 직급올랴주는 회사는 가의 없습니다.
신입에 연봉은 제가 결정하는게 아니라 회사가 결정하는 겁니다.
현 조건이면 나쁘지 않아 보입니다.
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조율이 가능한가요??? 회사는 연봉 테이블이 있는데 결국 안전관리자로서는 신입으로 보는 부분 기존 경럭은 크게 도움 안될껍니다. 타업무 경력인정해주면서 직급올랴주는 회사는 가의 없습니다. 신입에 연봉은 제가 결정하는게 아니라 회사가 결정하는 겁니다. 현 조건이면 나쁘지 않아 보입니다.
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