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중소기업>대기업 중고신입 이직?

34 동고고고동게시물검색 코멘트검색 전체게시물 잡담고민 18 4528 2 2021.07.09 23:13
안녕하세요! 4년제 대학 졸업하고 취업 준비중인 취준생입니다.

원래는 대기업 목표로 잡고 있었고, 주변 친구들도 많이 가고 충분히 노력하면 갈 수 있다고 긍정적으로 생각해오고 있었습니다.

하반기 공채 시즌까지 시간이 남아서 직무교육을 들으려고 상담 와중에, 직무교육 듣고 중소기업 입사해서 중고신입으로 이직하라고 하던데... 이런 일이 많이 있나요?

제가 알기로는 처음 스타트 시작점이 중요해서 무조건 대기업으로 들어가라고 알고 있어서, 이렇게 상담하는거 보고 자기네 실적 채우려고 그런건지 의문이 들면서 생각해보게 되네요.

* 중소기업을 펌하하려는 의도는 전혀 없습니다! 혹시 기분나쁘게 해드렸다면 정말 죄송합니다

** 기계과 졸업하고 기사/영어/학점 등 여러가지 준비 해왔습니다.
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18 Comments
27 ㅤㅤㅤㅤㅤㅤ게시물검색 코멘트검색 전체게시물 2021.07.09 23:22  
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직종에 따라 다르고 업무가 무엇인지에 따라도 천차 만별이지요 중소기업이여도 대기업에 준하는 인프라를 구축해놓은 곳도 많습니다.. 그리고 대기업과 중소기업 나누는 차이가 규모도 있지만 복지의 차이라 생각되는데 요즘 중소기업들도 혜택좋고 복지 잘해주는 곳 많아서 무조건 대기업이 정답은 아닌듯해요^^
1
34 동고고고동게시물검색 코멘트검색 전체게시물 (작성자) 2021.07.09 23:27  
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답변감사합니다! 열린 시각으로 기업에 대해서 더 자세히 알아볼 필요가 있겠네요

Congratulation! You win the 82 Lucky Point!

0
8 훈치라니게시물검색 코멘트검색 전체게시물 2021.07.09 23:22  
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중고신입은 이제 너무나 흔해져서 어떤 선택을 하냐는 본인이 정하시면 될거같아요. 주변에서 단번에 대기업 혹은 1,2년 취준 후 대기업 중소기업 입사 후 2~3년 경력 후 중고신입으로 대기업 정말 다양하게들 갔습니다. 뭐가 정답은 없는거같아요. 이제는 스타트 보다는 마지막 기업이 중요한거같아요.
1
34 동고고고동게시물검색 코멘트검색 전체게시물 (작성자) 2021.07.09 23:28  
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감사합니다 마지막 기업이 중요하다는 말 동감합니다!
0
36 BookEd게시물검색 코멘트검색 전체게시물 2021.07.09 23:22  
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그냥 노는거 보다야 낫겠지만
몇년 하시는거 아니면 어차피 경력으로도 안쳐줄꺼 같은데요
0
34 동고고고동게시물검색 코멘트검색 전체게시물 (작성자) 2021.07.09 23:29  
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몇년하는거 아니면 경력으로 인정 잘 안해주는건 충분히 이해가갑니다 감사합니다
0
50 정유미게시물검색 코멘트검색 전체게시물 2021.07.09 23:25  
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중소 갔다가
나이한두살먹다보면
인생 꼬이기쉽습니다
나이먹을수록 공부도안되고
씀씀이도커지고 남들과 비교도 하게 되고
안좋은것 투성이에요

첨부터 이를 악물고
원하는기업 도전하시길 추천드려요

그리고 경력같은건 몇개월의
인턴정도로 최소한의 경력만있어도
신입직급 지원은 별문제없습니다
1
34 동고고고동게시물검색 코멘트검색 전체게시물 (작성자) 2021.07.09 23:29  
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네 감사합니다 노력해서 원하는 기업으로 준비 잘 해보겠습니다!
0
50 동치기동치기게시물검색 코멘트검색 전체게시물 2021.07.09 23:28  
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Nope 무조건 처음 대기업
1
1 다메다메다메요게시물검색 코멘트검색 전체게시물 2021.07.09 23:43  
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그런 경우는 거의 없어요... 들어본 적도 없고... 회사가 유망한 벤처기업이나 본인이 핵심 기술을 갖고 있는 엔지니어가 아닌 이상 오히려 역효과 입니다

일단 답은 나왔으니까, 현실적인 이야기를 드려볼까 합니다

요즘 대기업들은 인재를 뽑을 때, 경험을 중요시 여겨요.
입사 하기 전까지 무슨 경험을 얼마나 어떻게 무엇을 배웠나? 그리고 그 경험이 직무와 연관이 얼마나 있는지?
그리고 직무와 관련된 연구 성과나 공모전, 대외활동 등이 있는지?
이런 거는 실무능력과 연관된 건데, 회사는 회원님의 실무 능력의 수준이 어느 정도인 지 알고 싶어하는 겁니다.

예전에는 대학교 이름보고 학점 보고 그런 걸로 많이 뽑았을 지는 몰라도 지금은 아닙니다
충분히 경험과 대외활동 경력으로 충분히 실무 능력을 입증할 수 있게 되었기 때문이죠.

자기 PR시대 입니다. 너무 자격증, 학점, 영어 등 서류 상의 스펙에 집착하지 마세요 
기업이 원하는 인재는 그런 서류 상의 스펙들이 아니라 실무 능력 입니다  그걸 보여주는 게 경험이고요
0
37 갓바지게시물검색 코멘트검색 전체게시물 2021.07.09 23:51  
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대기업>중소는 많아도
중소>대기업은 진짜 힘들다고 하더라구요
0
45 김모찌2게시물검색 코멘트검색 전체게시물 2021.07.10 00:00  
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본인이 시작하는 직장이 본인 레벨 되는거에요 절대절대 비추입니다

Congratulation! You win the 15 Lucky Point!

0
26 dokme게시물검색 코멘트검색 전체게시물 2021.07.10 00:12  
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대기업에서는 중소기업 경력 정말 잘안쳐줍니다.
무조건 시작은 대기업에서 하세요
0
37 ddroo게시물검색 코멘트검색 전체게시물 2021.07.10 00:40  
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그런말들이 많이 있긴한데 처음에 대기업 중견기업가면 참 좋죠
0
44 중동의남자게시물검색 코멘트검색 전체게시물 2021.07.10 00:58  
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중공업 계통에 일하는데
요새는 잘 안뽑습니다 ㅋ
라인이 있다면 모르겠지만
0
52 케츠노아나게시물검색 코멘트검색 전체게시물 2021.07.10 02:25  
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한번 좆소는 끝까지 좆소라는 말이있어요
능력 있으시면 애초에 좆소에 발 담그지 마세요
0
40 Yoham게시물검색 코멘트검색 전체게시물 2021.07.10 09:24  
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기계과 졸업 후 중견기업 취직
3년 경력 중고신입으로 대기업 갔으나,
따라가기 벅차네요
확실히 처음부터 대기업 가는게 좋습니다만
중고신입으로 가는것도 또 하나의길이죠
대신 쉽진않습니다..
0
44 가을비게시물검색 코멘트검색 전체게시물 2021.07.10 11:45  
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차라리 스펙 좀 더 쌓아서 중견 이상으로 들어가는게 맞습니다.
중소는 진짜 들어가면 이직하기 위한 스펙 쌓을 시간 없습니다.
0
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