만 나이로 바꾸는 취지가, 단순히 젊어지라고 만 나이로 바꾼다는게 아니라 다양한 나이 계산법으로 인한 혼란 불편 해소와 국제적 기준을 통일 시킨다는거에서 의의를 두는거죠;; 개인적으로 만 나이로 바꾸는것과 빠른으로 나이 한살 올려치는거 진작에 없앴어야된다고 봅니다 뭐든지 작은 변화에서 큰 변화로 바뀌는법인데 “그게 무슨 소용이냐”이런 마인드면 아무것도 못바꿉니다
외국인들에게 우리나라는 태어나면서 한 살을 준다..
엄마 배 속에서 있을때도 계산해서 태어난지 100일 되면 크게 잔치도 한다..
설명하면 이의를 제기하는 외국인 한 명도 못 봤습니다..
다들 아 한국은 그렇구나 하고 넘어가지 문제를 제기하는 사람 한 명도 못 봤습니다..
그게 문화의 다양성이지 굳이 이를 통일해야할 이유는 아니라고 봅니다..
예전부터 불편과 혼란이 많았습니다. “나는 불편함 못느끼겠던데?” 라고 말씀하시면 따로 할말은 없습니다만... 보통 특정 연령 기준으로 행정, 의료 서비스를 제공할 때 특히. 기존 나이 계산법이 혼란을 많이 가져왔습니다. 실제로 한 기업의 단체협약상 임금피크제 적용 연령으로 규정된 ‘56세’ 해석 기준을 놓고 한국식 나이냐? 만 나이냐? 이것을 두고 대법원과 하급심 판결이 달라 6년 넘게 분쟁이 일어난게 한 예시기도 합니다. 이런 문제들이 각종 국제 관계 또는 계약에서 오해를 발생시키고 다툼의 여지를 만드니 이런 부분을 없애고자 국제적 기준에 맞춰 통일시킨다고 이해하시면 될거같습니다