펑
펑펑
27 Comments
인건비가 9% 와우.. 진짜 돈보다가 몸 갈려나가서 병원가는 횟수가 더많을거같네요 만약에 중간중간 예비군이나 어디아파서 빠지는날은 그냥 죽는거군요.. 차라리 그냥 한명 뽑는게 좋을거같아요 저도 요식업직원으로 일 하고 있지만 관리자 역할하면서 직원들이랑 월급똑같아서 지금 진지하게 퇴사할지 고민중이거든요 그래도 글쓴이님 일하는 곳은 월급이라도 잘주네요.. 여기는 매출1.2정도 나오는데 인센티브 하나없습니다. 만약 저였으면 월급안올리고 한명더 구해달라고 할거같네요
어떻게 4명이서 하는거지..?
저같은 경우에는
8년전 월매출 2억에 직원 15-20명이 일했는데
그것도 빡세서 전 직원 인센 50-150씩 받았었는데
직원들 전부 고정 풀타임 12시간 이였습니다..
휴무 월5일이였고
그렇게 일해도 직원들 다 갈려 나가고
저도 1년 이상 하니 매일 토하고 난리도 아니였는데
4명이서 돌아가면서 휴무 쓰면
달에 반은 3명이서 돌아간다는건데
도대체 어떻게???..
월 매출 1.5억을
2명이서 주방을 조지면서 홀 도와주고
1명 혼자서 주문 받고, 서빙하고, 손님 안내하고, 테이블 정리하고, 배달 안내하고
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
라떼는 키오스크가 없었어서..
키오스크 있으면 다른가?
다른 자동화 시스템이 있는건가?
홀이 없나?
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
저같은 경우에는
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